- Phát triển và duy trì hệ thống kế toán và báo cáo nội bộ và thuế cho công ty;
- Là người liên lạc chính/phối hợp chặt chẽ với các bên thứ ba/cơ quan nhà nước trong việc giải trình, báo cáo số liệu: công ty dịch vụ kế toán/cơ quan thuế/cơ quan thống kê.
- Kê khai thuế hàng tháng, quý và quyết toán năm
- Quản lý hợp đồng và các cam kết khác với bên thứ ba;
- Phụ trách các công việc lương bổng và phúc lợi: tính lương và các chế độ cho nhân viên, hợp đồng lao động, đăng ký lao động và làm việc với cơ quan Bảo Hiểm Xã Hội.
- Thực hiện thanh toán và lưu trữ chứng từ thanh toán quốc tế.
Hành Chính Nhân Sự:
- Phụ trách quản lý công việc văn phòng công ty (tiện ích, quy định làm việc, phân công lao động…);
Yêu cầu công việc
- Cẩn trọng, ngăn nắp, gọn gàng.
- Cởi mở, chịu áp lực, ham học hỏi và cầu tiến;
- Kỹ năng tin học văn phòng tốt (MS Excel, MS Word, sử dụng internet, Email)
- Có laptop riêng.
Quyền lợi:
- Làm việc trong môi trường trẻ, cởi mở, năng động;
- Được đào tạo kỹ năng mềm, kỹ chuyên môn, và được tư vấn định hướng nghề nghiệp từ ban quản lý
- Các quyền lợi đầy đủ theo luật lao động Việt Nam;
- Các phúc lợi khác theo tình hình kinh doanh công ty (lương tháng 13, company trip)